«Понабрали по объявлению»: «Сбербанк» начал экономить на профессиональных сотрудниках - «Экономика»

  • 13:28, 22-мар-2019
  • Экономика
  • Allford
  • 0

Банк решил «отбить» затраты на расширение банковской сети «удешевлением» качества предоставляемых услуг.





С большой текучкой рабочих кадров «Сбербанк» вовсе забыл о качестве нанимаемых сотрудников. Уже не в первый раз Банк попадается на мошенничестве и афёрах, которые он мастерски совершает с доверчивыми клиентами. Однако экономить на профессиональных работниках он начал недавно.



[media=https://www.instagram.com/p/BvSjveLhnsL/]

Как известно, примерная зарплата сотрудника младшего и среднего звена в Банке составляет от 20 до 30 тысяч рублей. Очевидно, что высокопрофессиональные кадры, которые до этого должны получить высшее образование и некий стаж работы, попросту находят более желаемое место работы, чем Банк за 25 тысяч рублей. Поэтому, как жалуются клиенты «Сбербанка» в Сети, даже в крупных отделениях стали работать абсолютные непрофессионалы.


Одна из клиенток Банка пишет в Instagram: «Меня одну бесит обслуживание этого банка? Больше всего бесит, что сотрудники без высшего образования, которые 2 плюс 2 сосчитать не могут, какой там объяснить, почему карту для выдачи из одного отделения нельзя направить в другое!...Масштабный банк, а берет на работу всех подряд, и это не единственная проблема у меня с этим банком!!! Всегда была поражена сотрудниками этого банка, как говорится, понабрали по объявлению».

Банк решил «отбить» затраты на расширение банковской сети «удешевлением» качества предоставляемых услуг. С большой текучкой рабочих кадров «Сбербанк» вовсе забыл о качестве нанимаемых сотрудников. Уже не в первый раз Банк попадается на мошенничестве и афёрах, которые он мастерски совершает с доверчивыми клиентами. Однако экономить на профессиональных работниках он начал недавно. _


Рекомендуем


Комментарии (0)




Уважаемый посетитель нашего сайта!
Комментарии к данной записи отсутсвуют. Вы можете стать первым!