В морском колледже Керчи нашли зарплатные нарушения - «Керчь»

  • 20:00, 20-мар-2018
  • Крым
  • Поликсена
  • 0

В морском колледже Керчи нашли зарплатные нарушения - «Керчь»


Керченская транспортная прокуратура провела проверку исполнения требований трудового законодательства в деятельности образовательного учреждения ГБП ОУ РК «Керченский морской технический колледж».

Во время проверки был выявлен ряд нарушений закона. Так, установлены факты неверного табелирования и учета рабочего времени сторожей и дежурных по общежитию образовательных площадок колледжа. В связи с этим образовалась излишняя оплата труда одним работникам и недоначисление средств по оплате труда перед другими работниками, сообщили в пресс-службе Южной транспортной прокуратуры.

Выявлены факты нарушения требований трудового законодательства при привлечении работников к дисциплинарной ответственности, к работе в выходные дни, нарушены сроки выплат при увольнении.

По результатам проверки с целью устранения выявленных нарушений закона на противоречащие действующему законодательству локальные акты колледжа Керченским транспортным прокурором принесено 9 протестов. 

В адрес руководителя образовательного учреждения внесено представление об устранении нарушений закона и привлечении виновных лиц к дисциплинарной ответственности.

Прокурор возбудил в отношении юридического лица и исполняющего обязанности директора колледжа административные дела по статье «нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права».

В отношении бывшего директора учреждения возбуждено два дела об административных правонарушениях по статье «невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния».

Дела направлены для рассмотрения в Инспекцию по труду Республики Крым. Результаты рассмотрения актов прокурорского реагирования и фактическое устранение нарушений находятся на контроле Керченской транспортной прокуратуры.


Керченская транспортная прокуратура провела проверку исполнения требований трудового законодательства в деятельности образовательного учреждения ГБП ОУ РК «Керченский морской технический колледж». Во время проверки был выявлен ряд нарушений закона. Так, установлены факты неверного табелирования и учета рабочего времени сторожей и дежурных по общежитию образовательных площадок колледжа. В связи с этим образовалась излишняя оплата труда одним работникам и недоначисление средств по оплате труда перед другими работниками, сообщили в пресс-службе Южной транспортной прокуратуры. Выявлены факты нарушения требований трудового законодательства при привлечении работников к дисциплинарной ответственности, к работе в выходные дни, нарушены сроки выплат при увольнении. По результатам проверки с целью устранения выявленных нарушений закона на противоречащие действующему законодательству локальные акты колледжа Керченским транспортным прокурором принесено 9 протестов. В адрес руководителя образовательного учреждения внесено представление об устранении нарушений закона и привлечении виновных лиц к дисциплинарной ответственности. Прокурор возбудил в отношении юридического лица и исполняющего обязанности директора колледжа административные дела по статье «нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права». В отношении бывшего директора учреждения возбуждено два дела об административных правонарушениях по статье «невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния». Дела направлены для рассмотрения в Инспекцию по труду Республики Крым. Результаты рассмотрения актов прокурорского реагирования и фактическое устранение нарушений находятся на контроле Керченской транспортной прокуратуры.


Рекомендуем


Комментарии (0)

Комментарии для сайта Cackle



Уважаемый посетитель нашего сайта!
Комментарии к данной записи отсутсвуют. Вы можете стать первым!